全国対応 ・ ZOOM相談可
付加金というのは,労働者に対して支払わなければならない賃金等について,同一額を支
一般株式会社や有限会社等の営利目的法人の場合,一般的な債務に関しての遅延損害金は
就業規則とは,労働条件や職場規律等の職場のルールを定めたものであり,「多数の労働
ざっくりご説明しますと,固定残業代とは,割増賃金の支払いに代えて一定額の手当を支